PARTNERS

AIDP è un’associazione apolitica e senza fine di lucro che riunisce tutti coloro che operano nel nostro Paese in funzioni direttive, di responsabilità e di consulenza nell’area del Personale di aziende e istituzioni pubbliche e private nonché coloro che si occupano delle problematiche del rapporto “Persona e Lavoro” in qualità di studiosi, ricercatori e accademici.
Costituitasi nel 1960, AIDP è presente su tutto il territorio nazionale attraverso 16 gruppi regionali per valorizzare, condividere e incentivare uno sviluppo serio e responsabile delle professionalità HR.
Attraverso iniziative, pubblicazioni, progetti e ricerche sulle più importanti tematiche attinenti il mondo del lavoro e il futuro della direzione HR AIDP è fonte di servizi professionali e motore di sviluppo della professionalità dei Soci presupposto per il successo delle organizzazioni e per la crescita delle persone che vi lavorano. L’Associazione organizza annualmente il proprio Congresso Nazionale che costituisce l’appuntamento italiano fondamentale per l’aggiornamento e l’analisi strategica sul management delle Risorse Umane. AIDP oggi riunisce oltre 3.000 Soci. Con AIDP promotion srl e i gruppi regionali organizza gratuitamente per i propri Soci oltre 250 incontri formativi d’eccellenza all’anno e attiva confronti e analisi di aggiornamento sul mercato del lavoro e sul business delle Human Resources.
A livello internazionale, è componente attiva di EAPM (Associazione Europea di Direzione del Personale), WFPMA (Federazione Mondiale delle Associazioni di Direzione del Personale) e fondatrice di FMRH (Federazione Mediterranea per lo studio e la diffusione delle tematiche relative alla gestione delle Risorse Umane). Nel 2006 aderisce al Global Compact dell’ONU e contribuisce alla stesura del primo Codice Etico-Deontologico dei Responsabili delle Risorse Umane nell’area euro. L’attività dell’associazione è anche fortemente rivolta verso i giovani in cerca di occupazione e di orientamento professionale per i quali promuove Master di I e II livello, incontri ed opportunità di stage.

www.aidp.it

Negli ultimi settant’anni Confapi è cresciuta insieme alle piccole e medie imprese italiane che rappresenta e tutela e che costituiscono la colonna portante del sistema produttivo del nostro Paese.
La Confederazione rappresenta oggi la sintesi di un ampio sistema: 83mila imprese con più di 800mila addetti che applicano i 13 Contratti nazionali di lavoro firmati da Confapi (dati INPS); 50 sedi territoriali e distrettuali; 13 Unioni nazionali e 3 Associazioni nazionali di categoria a cui si aggiungono 2 Gruppi di interesse.
Tutela e promuove a tutti i livelli i reali interessi della piccola e media industria italiana
Valorizza lo sviluppo delle PMI attraverso il dialogo con il Governo e le Parti Sociali.
Attua iniziative e programmi per favorire lo sviluppo economico e civile del Paese in collegamento con le organizzazioni e le istituzioni nazionali ed europee.
Stipula Accordi interconfederali con le Organizzazioni sindacali nazionali di CGIL-CISL-UIL.
Stipula Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro per le piccole e medie aziende industriali e manifatturiere, dei trasporti e dei servizi.
Centro e motore di sviluppo della Confederazione è la capillare ramificazione territoriale con Organizzazioni che svolgono la propria attività in autonomia strutturale, finanziaria e amministrativa e che, grazie ad una approfondita conoscenza delle peculiarità economiche del loro territorio, affiancano le aziende associate nella quotidianità, fornendo loro assistenza e servizi specifici.
Negli ultimi tempi ha promosso al suo interno un radicale cambiamento per favorire trasparenza e efficacia, rafforzando i settori di studi e ricerche, ampliando i canali di comunicazione con i suoi pubblici di riferimento, adeguando attività e servizi ai nuovi scenari economici e finanziari.

www.confapi.org

Finance & Banking, Associazione per lo Sviluppo Organizzativo e delle Risorse Umane, denominata 'Associazione Effebi', è un ente senza scopo di lucro fondato nel 1978. Sin dalla sua fondazione Effebi è un punto di riferimento per le persone addette allo sviluppo e gestione delle risorse umane (RU) e dei modelli organizzativi, soprattutto nel settore finanziario e bancario. Membri dell’Associazione sono i principali gruppi bancari italiani e banche medio/grandi. A livello internazionale l’Associazione è membro fondatore di EBTN (Associazione Europea della Formazione Professionale del Settore Bancario e Finanziario) ed è attivamente coinvolto nelle sue attività. Effebi mantiene relazioni significative con altre Istituzioni e Associazioni internazionali, con Università, Scuole, Imprese e Organizzazioni che operano nel settore delle risorse umane e dello sviluppo organizzativo. Nel 2012 Effebi ha inoltre istituito il Centro di Ricerche Europee e Studi (CRESfb) per promuovere studi e ricerche riguardanti lo sviluppo delle risorse umane e la formazione nel settore dei servizi finanziari, sia a livello nazionale che europeo. Il Centro si avvale della collaborazione di esperti, professionisti e docenti universitari.
Tra i suoi obiettivi vi è la promozione della dimensione europea nella formazione professionale attraverso l’implementazione di qualificazioni professionali in linea con i principi di EQF, ECVET e EQAVET. L'Associazione pubblica inoltre una rivista trimestrale «FB-BANCA in FORMAZIONE».

www.asseffebi.eu

PAIZ Konsulting Sp. Z o.o. Ha fornito servizi di formazione e consulenza per le piccole, medie e grandi organizzazioni dal 1997. Oggi quasi 10.000 dipendenti provenienti da oltre 900 aziende provenienti da tutta la Polonia e da altri paesi europei hanno partecipato ai suoi eventi didattici. Secondo una ricerca del centro di ricerca indipendente DATA GROUP, PAIZ è stata elencata tra le 17 aziende di formazione in Polonia più raccomandata dai clienti.
La PAIZ ha anche ricevuto un premio "Top Quality Training Deliverer". L'esperienza di PAIZ nella progettazione e nella fornitura di soluzioni educative basate su ICT ha portato PAIZ a partecipare ad un partenariato per sviluppare un servizio online per migliorare le capacità di comunicazione sul luogo di lavoro utilizzando giochi di storie. Ha anche esperienza nello sviluppo di e-learning per i clienti commerciali e offre soluzioni personalizzate per l'implementazione dell'apprendimento.
PAIZ ha un'esperienza significativa nell'amministrazione di sovvenzioni di USAID, Banca Mondiale, British Know How Fund, Polish-British Enterprise Project e Fondi strutturali. Attualmente PAIZ collabora a 6 progetti concessi dai Fondi Sociali Europei. PAIZ ha anche partecipato come partner in due programmi di apprendimento permanente e un programma ERASMUS plus.

www.paiz.com.pl

PROMEA è l'Associazione Ellenica per la promozione delle metodologie di ricerca e sviluppo, e mira alla promozione della conoscenza in Grecia e in Europa.
La PROMEA, fondata nel 2006 e con sede a Atene, in Grecia, è costituita da un team interdisciplinare di ricercatori, formatori e educatori, professionisti dell'ICT, consulenti di metodologia di istruzione e ricerca e dirigenti manageriali e amministrativi.
Obiettivo forndamentale di PROMEA è la ricerca, lo sviluppo e la valorizzazione di strumenti e soluzioni metodologiche a favore della società, promuovendo l'innovazione nell'apprendimento e le soluzioni di formazione ICT nei settori dell'istruzione e della formazione professionale, dell'educazione degli adulti e dell'apprendimento permanente. PROMEA guarda, discute e sviluppa nuove idee di ricerca, coordinando o attuando progetti nel programma Erasmus +, nei programmi di cooperazione transnazionale e interregionale, nonché nel programma Horizon 2020.

www.promea.gr